1、 基本功

    現(xiàn)在的java培訓(xùn)班已經(jīng)升級(jí)為各種實(shí)訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)、項(xiàng)目等班，接觸實(shí)戰(zhàn)確實(shí)有助于學(xué)習(xí)java知識(shí)并快速入行。但這會(huì)使一些學(xué)生疏忽大意，好高騖遠(yuǎn)，以為做幾個(gè)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目，就全面掌握了java技能，就能夠勝任各種工作，這種思想往往會(huì)造成他不重視基本功。而許多知名企業(yè)在招聘程序員時(shí)都會(huì)用筆試題作為第一關(guān)，而筆試題往往就是基本功，如果你基本功沒掌握牢，那么筆試題往往答的不好。這也就使許多學(xué)生連基本的筆試篩選都沒過。

    2、 表達(dá)溝通能力

    大型企業(yè)招聘一般都有嚴(yán)格的流程，尤其是招聘初級(jí)程序員時(shí)，更是非常規(guī)格化的。往往會(huì)是筆試—hr面試—技術(shù)經(jīng)理面試，這樣一個(gè)流程。如果你筆試不錯(cuò)，那么恭喜你，你有機(jī)會(huì)接觸hr或技術(shù)經(jīng)理了，其中,技術(shù)經(jīng)理看你筆試不錯(cuò)，基本就很有可能錄用你了。但是hr這一關(guān)是個(gè)關(guān)鍵，如果你表達(dá)能力很差，或者溝通能力不好，都會(huì)影響企業(yè)雇傭，即使雇傭，也會(huì)影響工資的

    3、 表現(xiàn)特長

    想進(jìn)名企，往往都是精英，既然是精英就應(yīng)該有特長。那么你有特長么?不要說自己沒有，如果你沒有，那么你就是自認(rèn)平庸，沒有人精英團(tuán)隊(duì)會(huì)招聘平庸的人的。那么，特長從來而來？長期來看需要培養(yǎng)，短期內(nèi)需要挖掘。比如，你特別愛專研，研究代碼，著就是特長；你愛研究新技術(shù)，這也是特長；你特別愛調(diào)試bug，著也是特長；你會(huì)用ps作圖，這也是特長；你酷愛研究數(shù)據(jù)庫，這也是特長。所以一定要有，面試官問你，你不要說我沒什么特長，那你基本被PASS了。

    希望以上3點(diǎn)對于近期畢業(yè)的java培訓(xùn)生來說會(huì)有較大幫助。其實(shí)，對于正要打算進(jìn)行java培訓(xùn)的學(xué)生來說，也好培養(yǎng)一個(gè)特長。切不可隨大流，就好像應(yīng)試教育的產(chǎn)物一樣，那么你依然是平庸的很。